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有竞争力的薪酬
我们提供行业内有竞争力的薪酬体系，包括基本工资、绩效奖金和股权激励
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完善的培训体系
我们提供丰富的培训资源和学习机会，帮助员工不断提升自己的能力
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全面的福利保障
我们提供五险一金、商业保险、带薪年假、节日福利等完善的福利保障
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良好的工作环境
我们提供舒适的办公环境、灵活的工作制度和开放的企业文化
招聘职位
高级前端工程师
25-40K
负责公司支付平台前端开发工作，参与产品设计和技术选型，优化用户体验，提升系统性能。
任职要求：
- 本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上前端开发经验
- 精通HTML、CSS、JavaScript等前端技术，熟悉Vue.js、React等主流前端框架
- 熟悉前端工程化、模块化开发，掌握webpack等构建工具
- 具有良好的代码风格和团队合作精神，学习能力强
- 有支付相关项目经验者优先
高级后端工程师
25-40K
负责公司支付平台后端系统设计和开发，参与技术架构演进，优化系统性能和稳定性。
任职要求：
- 本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上后端开发经验
- 精通Java、Python等编程语言，熟悉Spring Boot、Django等主流框架
- 熟悉分布式系统设计、微服务架构，有高并发、高可用系统开发经验
- 熟悉MySQL、Redis等数据库，掌握Linux系统操作
- 有支付相关项目经验者优先
测试工程师
15-25K
负责公司支付平台的测试工作，包括功能测试、性能测试、安全测试等，确保系统质量。
任职要求：
- 本科及以上学历，计算机相关专业，2年以上测试经验
- 熟悉软件测试流程和方法，掌握常用测试工具
- 具有良好的分析和定位问题的能力
- 有支付相关项目测试经验者优先
- 熟悉自动化测试者优先
产品经理
20-35K
负责公司支付平台产品规划和设计，参与产品需求分析、原型设计、用户体验优化等工作。
任职要求：
- 本科及以上学历，3年以上产品经理经验
- 熟悉支付行业，有支付相关产品经验者优先
- 具有良好的用户思维和产品洞察力
- 熟练使用Axure、Sketch等产品设计工具
- 具有良好的沟通能力和团队合作精神
招聘流程
我们的招聘流程简单、高效，让您轻松加入我们
1
简历投递
在线提交您的简历，我们的HR会在3个工作日内与您联系
2
面试评估
通过电话面试、技术面试和HR面试，全面评估您的能力
3
录用通知
如果您通过了面试，我们会向您发送录用通知
4
入职报到
准备好相关材料，加入我们的团队
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如果您有任何疑问，请随时联系我们
邮箱：fuxiao@kexunkeji.cn
电话：15565308847